株式会社Colorful Palette ENCORE / 人事総務(責任者候補)

今や珍しくなくなったCGキャラクターを用いたライブイベント。この領域で「最高の体験」を追求すべく株式会社Colorful Palette ENCOREはスタートしました。
ライブ特化型の描画を実現する「Deep-Enhanced-Creative-Output-Engine(DECO-Engine)」など独自技術のほか、妥協せず体験を追求する企画力とクオリティコントロールで、「人生最高の一日」をワンストップで作り出します。
“人生最高の一日”を裏側から支える|人事総務(責任者候補)募集
■業務内容
・人事・総務業務全般(採用・制度設計・制度運用・労務・人材開発・総務等)
・採用計画に基づく採用施策を企画と実行
・人事制度の設計・運用
・人材開発
・環境整備等の総務業務
・コーポレート部門の組織作り
・その他、人事総務に関わる課題解決
■「最高の体験」の、その裏側をつくる人へ。
Colorful Palette ENCOREは、2024年6月に設立された、ライブコンテンツ専門の企画・制作会社です。サイバーエージェントグループの一員として、人気スマートフォン向けリズムゲーム『プロジェクトセカイ カラフルステージ! feat. 初音ミク』(以下、プロジェクトセカイ)を開発・運用する株式会社Colorful Paletteの子会社として誕生しました。
私たちは、プロジェクトセカイ内のメンバーたちが出演する会場型ライブ「セカライ」やゲーム内の配信型ライブ「コネクトライブ」などの企画・制作を通じて、バーチャルとリアルが融合した“最高のライブ体験”を生み出しています。
とはいえ、当社はまだ、できたばかりの会社です。バックオフィス体制は未完成。現在は親会社である株式会社Colorful Paletteのコーポレートメンバーの力を借りながら日々の業務を回しています。
今回募集する「人事総務(責任者候補)」の方には、当社初のコーポレート専任者として、まっさらな組織づくりの土台を築いていただきたいと考えています。
■何をするかより、何を“創っていけるか”。
採用戦略、制度設計、人材開発、労務、環境整備…。担当していただく領域は幅広く、いわばこの会社の「裏側すべてを任せる」といっても過言ではありません。
ただし、全部一人で抱えてほしいというわけではありません。株式会社Colorful Paletteの知見は引き継ぎつつも、Colorful Palette ENCOREらしい文化、当社だからできる制度、当社が目指す組織像を、あなた自身の手で描いてほしいんです。
・どんなカルチャーが、当社にとっての“らしさ”になるのか
・どんな制度が、メンバーの挑戦を後押しできるのか
・「いいものづくり」のために、人事総務がどんな支援をすべきか
これらに向き合いながら、経営陣とともに“ゼロイチの組織づくり”を担っていただきます。
■裁量も、熱量も、ひときわ大きい環境。
Colorful Palette ENCOREは、サイバーエージェントグループの安定性をベースに持ちながら、スタートアップらしいスピード感と柔軟性を併せ持った会社です。あなたのアイデアで、組織が変わる。働く人が変わる。結果として、ユーザーの“最高の一日”を変える。そんなダイレクトな実感がある環境です。
■「組織が強くなれば、もっと“いいもの”がつくれる」
そんな思いを持って、一緒にライブ業界に風を起こしていきませんか?あなたの挑戦を、心からお待ちしています。
■おすすめのコンテンツ
当社が手掛けるライブの一部をご紹介します。私たちがどのようなコンテンツを手掛けているのか、ぜひご覧ください!
コネクトライブ特別版 Ensemble in SEKAI 「フュージョン」コネクトライブver.
https://www.youtube.com/watch?v=7vD87QI2WgM
プロセカコーレス入門講座
https://www.youtube.com/watch?v=iOFCa8N7eZYE
セカライ4th東京day3 ダイジェスト
https://x.com/pjsekai_live/status/1885259224822816929
コネクトライブ第2公演「スペシャルわんだほい選手権」MC
https://x.com/pj_sekai/status/1688131403953713152
募集要項
| 企業・団体名 | 株式会社Colorful Palette ENCORE |
|---|---|
| 職種 | 人事総務(責任者候補) |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| オフィス出社頻度 | 週5日(フル出社) |
| オフィス所在地アクセス(最寄り駅) | 渋谷駅から徒歩7分 |
| オフィス所在地 | 東京都渋谷区宇田川町40番1号Abema Towers |
| オフィス所在地MAP | >>アクセスする |
| 給与・報酬 | 年収500万円 ~ 800万円 |
| 給与・報酬に関する補足 | 昇給:年に2回の評価査定制度あり |
| 労働制度 | 日給月給制 |
| 勤務時間 | 10:00~19:00 ※日給月給制 ※週1日(毎週木曜日)のみリモート勤務可能日あり |
| 休日/休暇制度 | 土日祝,有給休暇,年末年始休暇,夏季休暇,慶弔休暇,出産休暇,育児休暇 |
| 就労期間/契約期間 | 契約の更新:有 更新上限:有(通算契約期間の上限 2年/更新回数の上限 3回) 契約社員の正社員登用制度:あり 試用期間:3ヶ月 (試用期間中の給与・待遇に差異はございません) |
| 労働環境 | デスクの椅子が定価6万円以上,外部モニタ2枚以上,大型モニタ(27インチ以上) |
| オフィスの禁煙・喫煙 | オフィス内禁煙(喫煙スペースあり) |
| 保険制度 | 社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険) |
| 福利厚生 | 産休・育休取得実績あり,家賃補助制度 |
| 保険制度/福利厚生に関する補足 | ・通勤手当 ・慶弔見舞金制度 ・家賃補助制度 - 渋谷駅から2駅圏内の契約社員・正社員:月3万円の補助 - 在住地域に限らず、丸5年以上CAグループで就業している正社員:月5万円の補助 ・各種インセンティブ制度 ・夕食補助サービス ・オフィス内カフェ ・インフルエンザ巡回予防接種 ・部活動支援 ・無料カップ式自動販売機、ウォーターサーバー設置 |
| 面接形式 | 一部リモート・一部対面 |
| 面接回数 | 書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定 ※各面接が複数回となる可能性もございます |
| 応募資格・条件 | ■必須要件 ・採用人事としての採用のご経験 ・制度運用や設計などの人事業務のご経験 ・日本語ネイティブもしくは日本語能力試験N1レベル以上同等の日本語力をお持ちの方 ■歓迎要件 ・スタートアップでの人事のご経験 ・エンタメ領域における人事のご経験 ■求める人物像 ・自分の業務領域にとらわれず前向きに取り組める方 ・課題発掘や課題解決に強みをお持ちの方 ・エンタメコンテンツが好きな方 ■提出物 ・履歴書 応募フォームのご入力とは別でPDF形式にてご提出ください。 フォーマットの指定はございません。 ・職務経歴書 |
| 更新日 | (この求人情報は更新から60日経過しています) |
企業情報
| 掲載企業・団体 | 株式会社Colorful Palette ENCORE |
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