株式会社セガ / 【セガ札幌スタジオ】デザインセクション リーダー・マネージャー候補
■感動体験を創造し続ける
セガは、長い歴史の中で創意工夫を繰り返し、その時代を象徴する数々の"遊び”を創出し、お客様に提供し続けてまいりました。あらゆるデバイスにおいて、様々なアプローチからその"遊び方”を追求し続けて来たことこそが、私たちセガが長い歴史の中で積み重ねて来た強みであり、それぞれで培ったノウハウを結集し、新たなお客様の感動体験を創造し続けていくことがその使命です。
・コンシューマタイトルのキャラクターもしくは背景制作業務
・配下メンバーのクオリティおよびスケジュール管理業務
・配下メンバーの育成
・企画、プログラマ、デザインの他パートとの連携。システム班と描画エンジン回りの技術的なやり取り
・外注管理
・デザインセクション内のグループ活動を通じた技術力底上げ
募集要項
| 企業・団体名 | 株式会社セガ |
|---|---|
| 職種 | 【セガ札幌スタジオ】デザインセクション リーダー・マネージャー候補 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| オフィス出社頻度 | 週3～5日(状況によってリモート可) |
| オフィス所在地アクセス(最寄り駅) | 札幌駅より徒歩8分、北１２条駅より徒歩4分 |
| オフィス所在地 | 北海道札幌市北区北 10 条西三丁目 9 番地 2 |
| オフィス所在地MAP | >>アクセスする |
| 給与・報酬 | 年収 600万円 ～ 900万円 |
| 給与・報酬に関する補足 | 残業代+J2:P3全額支給／給与改定4月／賞与あり |
| 労働制度 | フレックス・コアタイム制 |
| 勤務時間 | フレキシブルタイム：8時00分~22時00分 (コアタイム：10時30分～15時30分) |
| 休日/休暇制度 | 土日祝,有給休暇,年末年始休暇,夏季休暇,リフレッシュ休暇,傷病休暇,慶弔休暇,出産休暇,子の看護休暇,会社が定める特別休暇 |
| 就労期間/契約期間 | 無期雇用 ※ご経験やスキルに応じ、契約社員での提示となる場合がございます。 ※契約社員は有期1年毎更新、正社員登用制度あり、退職金制度なし。他の条件は正社員に準じます。 |
| オフィスの禁煙・喫煙 | オフィス内禁煙（喫煙スペースあり） |
| 保険制度 | 社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険） |
| 福利厚生 | 産休・育休取得実績あり,時短勤務応相談 |
| 保険制度/福利厚生に関する補足 | カラフルポイント制度（※）、 育児・介護支援、保養所、 社員持株会、健康診断、 インフルエンザ予防接種費用全額会社負担、 確定拠出型年金制度（選択制DC）、 慶弔金、他 ※カラフルポイント制度 会社から付与する一定のポイントをショッピングやレジャー、自己啓発などに使用することができます。割引特典も多数用意されています。 |
| 面接形式 | 一部リモート・一部対面 |
| 面接回数 | 書類審査→1次面接→適性検査＋最終面接 |
| 応募資格・条件 | 採用要件 ・ハイエンドコンソール・PCゲームタイトルでのモデル制作経験（トータル10年以上） ・ハイエンドコンソール・PCゲームタイトルでのリーダー経験、もしくはそれに近い経験のある方。 ・外注管理経験 ・育成経験 人物面 ・主体性をもって業務に取り組むことができる ・人の意見を素直に聞ける ・環境の変化に対する順応が得意 ・社会人として基本的な報連相ができる ・建設的な議論や提案ができる ・体調面や自己管理に問題がない 歓迎スキル ・ツールの実務経験（Maya、Substance、Zbrush） ・ゲームエンジン経験（Unity,Unreal） |
| 更新日 | （この求人情報は更新から243日経過しています） |
企業情報
| 掲載企業・団体 | 株式会社セガ |
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