株式会社トーセ / 【京都/山崎】リードプログラマー／テクニカルエンジニア
トーセは、ゲームソフトやモバイルアプリをはじめとするコンテンツの企画提案型の受託開発専門企業として、業界随一の実績と国内最大級の開発体制のもと、企画から開発、運営に至るワンストップの開発サービスと様々な企業同士のコラボレーションビジネスを展開する「縁の下の力持ち」企業です。
コンシューマーゲームにおける、■リードプログラマー／■テクニカルエンジニアの
いずれかとして、以下の業務をお任せします。
■リードプログラマー
・コンシューマーゲーム開発／ダウンロードコンテンツ開発
・コンシューマーゲームの基幹部分開発
・担当プロジェクトのプログラムセクション毎の進行管理（パートナー・派遣スタッフ含む）
■テクニカルエンジニア
・Unreal Engineの内部実装に伴う、カスタマイズや機能改修・追加
・Unreal Engineのレンダリングパイプライン改修
・CPU/GPUのプロファイリングや最適化
案件の状況に合わせて上記他、プログラマー業務をお願いする場合があります。
【入社後について】
担っていただく業務にもよりますが、入社後はスタッフの進捗管理や品質管理をお任せし、ゆくゆくは案件の中核として渉外業務等もお任せしたいと考えています。将来的には技術者として組織の中心人物となり、組織全体の技術力向上に寄与いただけることを期待しています。
なお、いずれの役割を担っていただく場合にも、基本的には出社をして業務に慣れていただくことを想定していますが、在宅勤務のご相談も可能です。
■配属部署について
本求人は、山崎スタジオ配属のものです。
山崎スタジオでは、コンシューマーゲームをはじめとしたデジタルコンテンツの企画、開発、運営を行っております。直近では「テイルズ オブ グレイセス エフ リマスター」（販売：株式会社バンダイナムコエンターテインメント様）の開発や、「クライシス コア -ファイナルファンタジーVII- リユニオン」（販売：株式会社スクウェア･エニックス様）の開発、「SCARLET NEXUS」を株式会社バンダイナムコスタジオ様と共同開発させていただきました。その他、Nintendo Switch・PS4/PS5・Xboxシリーズ等、ハイエンド系の開発に多く携わっています。
開発スタッフは約100名強(プログラマー約40名、アーティスト約40名、プランナー約30名)、プロジェクトは大規模のものが多く、現在は社内外合わせて100名以上のUE5を使用したプロジェクトが進行しています。
募集要項
| 企業・団体名 | 株式会社トーセ |
|---|---|
| 職種 | リードプログラマー／テクニカルエンジニア |
| 雇用形態 | 正社員 |
| オフィス出社頻度 | 週5日(フル出社) |
| オフィス所在地アクセス(最寄り駅) | 阪急京都線 西山天王山駅から徒歩21分 JR京都線 長岡京駅から徒歩27分 京阪本線 淀駅から徒歩30分 |
| オフィス所在地 | 京都府乙訓郡大山崎町下植野二階下13 山崎開発センター |
| オフィス所在地MAP | >>アクセスする |
| 給与・報酬 | 想定年収350～600万 |
| 給与・報酬に関する補足 | ■日給月給制 239,000円〜422,900円 ※上記年収・月給は目安であり前職の経験・給与を考慮した上で決定 ※下記「「給与」に関する備考」を参照 ■賞与 年2回(7月、12月) ※下記「「給与」に関する備考」を参照 ■給与見直し 年1回(4月) ※能力・成果に応じる／当社人事評価制度に基づく |
| 労働制度 | フレックス・コアタイム制 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制度 標準労働時間 7.5時間/日 コアタイム：11：00～16：00 フレキシブルタイム：7：00～22：00 休憩時間：12:00~13:00 残業の有無：有 20~40時間 |
| 休日/休暇制度 | 土日祝,有給休暇,年末年始休暇,夏季休暇,慶弔休暇 |
| 就労期間/契約期間 | 即日就業可 ※入社時期は相談可能です 試用期間3ヶ月 ※試用期間中でも条件は変わりません 入社後は、職務概要欄記載の職種にて山崎開発センターにて従事いただきます。その後は、人事異動に伴い、当社が定める職務、事業所・子会社事業所の範囲で変更となる可能性があります。 |
| 労働環境 | 外部モニタ2枚以上,大型モニタ（27インチ以上） |
| オフィスの禁煙・喫煙 | オフィス内禁煙（喫煙スペースあり） |
| 保険制度 | 社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険） |
| 福利厚生 | 産休・育休取得実績あり,家賃補助制度 |
| 保険制度/福利厚生に関する補足 | 表彰制度(永年勤続表彰制度、技術貢献表彰、プロジェクト表彰制度 等) 研修制度(入社時研修、e-ラーニング 等) 予防接種補助制度(インフルエンザ予防接種 等) 定期健康診断、ストレスチェック、VDT健診、生活習慣病予防健診(会社負担) 慶弔休暇・祝金、見舞金制度 福利厚生倶楽部（リロクラブ）への加入 産休・育休・介護休業制度 従業員持株会 財形貯蓄制度 退職給付制度(DC、DB) 各種社会保険、団体保険 クラブ活動 (フィッシング、ゴルフ、アナログゲーム等) 親和会(加入必須) 在宅勤務制度 |
| 面接形式 | 一部リモート・一部対面 |
| 面接回数 | 【書類選考】 履歴書・職務経歴書のご提出 【任意】作品 ※DL不要な形式もしくはGoogledrive等でご提出ください ▼ 【一次選考】 Web適性検査、Web一次面接（個別） ※面接重視で選考させていただきます。 ▼ 【最終選考】 最終面接（個別） ※最終面接後に面談を行う可能性があります。 ※管理職候補者での採用となる場合、別途役員面接と筆記試験を実施いたします。 ▼ 【内定】 |
| 応募資格・条件 | 【必須要件】 ・C/C++を用いた、コンシューマーゲーム開発の実務経験５年以上 【歓迎要件】 ・Unreal Engineでの開発経験のある方 ・コンシューマーゲーム制作におけるリーダー・進行管理・品質管理等の経験のある方 ・CPU/GPUの最適化のご実績やノウハウがある方 ・チームの中で積極的にコミュニケーションがとれる方 ・新しい技術・知識に興味を持ち、好奇心旺盛な方 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から211日経過しています） |
企業情報
| 掲載企業・団体 | 株式会社トーセ |
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