KLab株式会社 / 【企画】リードプランナー
KLab株式会社では、「世界と自分をワクワクさせろ」をミッションとし、自社で企画・開発した良質なモバイルオンラインゲームを国内外で提供しています。
新規開発または運用タイトルのリードプランナー業務お任せします。
ゲーム企画部門で企画業務、および企画部門のマネジメントをお任せします。 まずは、各業務の目的を理解した上で、自分なりの創意工夫を加え業務に取り組んで頂きます。 問題なくプランニングやマネジメントができるようになれば、より幅広い業務をお任せいたします。 各種施策の企画立案やマネジメントが主な業務となります。
参考記事：https://www.klab.com/jp/recruit/planner/06/
■主な業務内容
所属タイトルの企画・設計・制作
年間アップデート計画に沿った企画の提案および概要/仕様書の作成、リリースまでのコントロール
運用施策の詳細の企画や設計
各種マスターデータの入力、管理
各種ゲームデータの制作進行管理
制作物のチェック及びクオリティコントロール
KPIや各種データなどの数字分析
企画チームのマネジメント
募集要項
| 企業・団体名 | KLab株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 【企画】リードプランナー |
| 雇用形態 | 正社員 |
| オフィス出社頻度 | 週1～2日(特定の曜日・日程に出社) |
| オフィス所在地アクセス(最寄り駅) | 東京メトロ 日比谷線「六本木駅」1C出口 徒歩0分（コンコースにて直結） 都営地下鉄 大江戸線「六本木駅」3出口 徒歩4分 都営地下鉄 大江戸線「麻布十番駅」7出口 徒歩5分 東京メトロ 南北線「麻布十番駅」4出口 徒歩8分 東京メトロ 千代田線「乃木坂」5出口 徒歩10分 ※六本木ヒルズ森タワーへのアクセスです |
| オフィス所在地 | 東京都港区六本木６丁目１０－１ 22F 六本木ヒルズ森タワー 受付 |
| オフィス所在地MAP | >>アクセスする |
| 給与・報酬 | 想定年収：500～800万円 |
| 労働制度 | その他、会社または雇用主が定める制度 |
| 勤務時間 | 役割に応じて、一般職/裁量労働職/管理監督職のいずれかの勤務形態になります。 ・一般職：9：30～18：30 ・裁量労働職・管理監督職：8時間働いたものとみなし業務の遂行方法、始業・終業時刻を含む時間配分を労働者の決定に委ねます。 |
| 休日/休暇制度 | 土日祝,有給休暇,年末年始休暇,夏季休暇,リフレッシュ休暇,慶弔休暇,出産休暇,会社が定める特別休暇 |
| 就労期間/契約期間 | 無期雇用 |
| オフィスの禁煙・喫煙 | オフィス内禁煙（喫煙スペースあり） |
| 保険制度 | 社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険） |
| 福利厚生 | 産休・育休取得実績あり,企業型DC（企業型確定拠出年金） |
| 保険制度/福利厚生に関する補足 | ・懇親会補助、予防接種、提携機関によるEAP(メンタルヘルスケア) ・確定拠出年金 、従業員持株会、育休後復帰支援、サービスイン補助、サークル活動支援、情報発信促進など ※雇用形態により異なります |
| 面接形式 | 一部リモート・一部対面 |
| 面接回数 | 1次面接（オンライン）→適性検査→2次面接（対面実施）→オファー面談（オンライン） ※2次面接で対面実施ができなかった場合は、オファー面談を対面で実施。遠方の方は基本全てオンラインで実施予定 ※他社進捗状況により全てオンラインで実施する場合もあり ※職種により上記とは異なる場合があります。 |
| 応募資格・条件 | ■必須要件 ・モバイルオンラインゲーム業界で、リードプランナーまたはディレクター経験をお持ちの方 出せる範囲での成果（代表作やその中での役割）を職務経歴書に記載して頂けると幸いです。 ■歓迎要件 ・グローバル展開のゲーム開発・運営経験 ・3Dアクションゲームの開発・運営経験 ・サッカーゲームやスポーツゲームの開発・運営経験 ・IP関連の業務経験 ・コンシューマーゲーム業界での開発経験 ■求める人物像 弊社では「自分で考え自発的に周りの人を巻き込み動ける人（セルフスターターな人）」を評価致します。そのため、自分の役割や業務を自ら限定せず、自ら動く方が求められ、かつ成長出来る環境です。 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から112日経過しています） |
企業情報
| 掲載企業・団体 | KLab株式会社 |
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